DOIP Blog de orientación profesional
¿Quieres trabajar en la administración pública? ¿Conoces qué tipos de relaciones laborales o categorías existen? Es importante conocerlas para saber qué se adapta más a tu objetivo profesional.
A lo largo de la vida nos pueden surgir la necesidad o las ganas de cambiar nuestro rumbo profesional. Para hacerlo, tendremos que abrirnos nuevos caminos en el mercado laboral y, para lograrlo, la formación puede ser una buena opción.
En los últimos años, muchas empresas han impulsado o implementado estrategias a través de sus departamentos de recursos humanos para retener y atraer talento. Algunas de las medidas más populares han sido el trabajo a distancia, la jornada laboral de cuatro días o la mejora de la conciliación familiar. En medio de todas estas novedades ha surgido una nueva forma de reclutamiento conocida como "reclutamiento inverso".
El concepto onboarding, tan popular actualmente, no es más que el proceso de acogida de los nuevos talentos a la empresa. Las empresas se esfuerzan para garantizar una integración adecuada a las personas recién llegadas al equipo.
La inscripción como demandante de empleo es el requisito para acceder a todos los servicios que ofrece el SOIB. Es totalmente gratis y voluntaria, con la excepción de las personas perceptoras de prestaciones o subsidios por desempleo, para las que es un trámite obligatorio.
Despedirse de una empresa puede ser una experiencia emotiva y, a veces, difícil, especialmente si has pasado mucho tiempo trabajando en ella. Sin embargo, es importante hacerlo correctamente para mantener una buena relación con la empresa y con tus compañeros y compañeras de trabajo.