Banca March SA - Pràctiques Banca March, S.A. - Desarrollo Profesional

Descripción del lugar

- Análisis de necesidades formativas en Banca March en relación con sus objetivos estratégicos y las necesidades de los distintos profesionales que forman la Entidad.
- Diseño e implantación de la política de formación del Banco, con el fin de adecuar la formación del personal y las necesidades del Banco.
- Elaboración y puesta en marcha del plan de formación anual.
- Seguimiento del desarrollo profesional de los empleados del Banco.
- Gestión de la formación imprescindible para cubrir las necesidades formativas especializadas para los puestos que así lo requieran.
- Creación y desarrollo del mapa de conocimientos para la red de profesionales del Banco.
- Desarrollo y adecuación del mapa de competencias por puestos.
- Supervisión del sistema de gestión del desarrollo, así como la evaluación del desempeño del Banco.
- Promoción, organización y coordinación de eventos especiales para los miembros de la plantilla.