Experto Universitario en Actualización en Estudios de Género y su Aplicación en los Ámbitos Sociales. Título propio de la UIB (16 ECTS)
"Curso de Actualización Universitaria en la Violencia de Género en las Relaciones de Pareja: los Mitos Románticos y Estrategias de Prevención. Título propio de la UIB (6 ECTS)"
Módulo I: Amor y violencia: mapa actual de los mitos románticos (3 ECTS)
- Definiciones básicas: violencia de género, tipos de violencia, patriarcado, socialización diferencial, amor romántico, mitos.
- Breve historia del amor romántico.
- Viejos y nuevos mitos.
- Mapa actual: viaje al núcleo de la mentira.
Módulo II: Estrategias educativas de prevención de la violencia de género (3 ECTS)
- Conocer y distinguir diferentes modelos educativos desde la perspectiva de género.
- Identificar y analizar comportamientos agresivos en relaciones interpersonales en contextos educativos.
- Desarrollar la capacidad para la implementación de un plan de prevención de la violencia.
"Curso de Actualización Universitaria en Salud, Conciliación y Nuevas Tecnologías como Ámbitos Sociales de Aplicación de la Perspectiva de Género. Título propio de la UIB (9 ECTS)"
Módulo III: Salud y género: algunas claves para entender las diferencias y desigualdades en salud entre mujeres y hombres (3 ECTS)
- Definiciones básicas: sexo y género, sesgos sexistas, análisis de género, determinantes sociales de la salud.
- Las diferencias en salud entre mujeres y hombres (diferencias por sexo).
- El género como ejemplo de factor social que incluye en la salud (desigualdad por género).
- Algunos ejemplos prácticos: de los estilos de vida a la atención sanitaria.
- Anexos: bibliografía actual, análisis de casos.
Módulo IV: La conciliación de la vida laboral, familiar y personal: competencias personales y medidas empresariales que la facilitan (3 ECTS)
- Definiciones básicas: igualdad de oportunidades; conciliación; corresponsabilidad; plan de igualdad; acciones positivas; responsabilidad social corporativa
- Marco legislativo actual a nivel nacional.
- Corresponsabilidad personal y responsabilidad empresarial.
- Los beneficios de medidas de conciliación: satisfacción, compromiso y rendimiento.
Módulo V: Igualdad 2.0, sus posibilidades y beneficios (3 ECTS)
- La Sociedad de la Información y la brecha digital de género.
- Recursos en la red por y para la igualdad.
- La coeducación en la red: herramientas y recursos.
- El lenguaje no sexista en la red. Algunas herramientas para la detección.